Пресс-Релизы
Весенний подарок менеджерам по управлению персоналом от консалтинговой компании «Алла Коняева и партнеры».
На прошлой неделе завершился курс семинаров консалтинговой компании «Алла Коняева и партнеры», посвященных опыту и практикам международных компаний в формировании компенсационных пакетов и мотивационных программ.
Семинары были организованы в рамках исследовательского проекта «Обзор заработных плат и компенсаций 2008». Участники данных семинаров получили знания об особенностях влияния стратегии развития и внутренней структуры организаций на формирование компенсационной системы, фиксированных и переменных компонентах заработной платы в их связи с оценкой эффективности, навыков, и компетенций персонала и многое другое. «Это новая для меня тема, так как я впервые занимаюсь мотивацией и компенсациями», - говорит Анжелика Бадовская, менеджер по персоналу одной из компаний-участниц проекта - «Жаль, я поздно узнала о семинарах и смогла принять участие только в последних двух, которые были очень кстати. Полученные знания мы внедряем в практику исходя из потребностей и возможностей нашей компании». Ольга Патракова, менеджер по персоналу международного сетевого маркетингового агентства "TNS Ukraine" отметила сравнительный анализ по странам: «Получила очень много полезной информации, жизненной, той, которую можно реализовывать и внедрять в компании. Для себя почерпнула много хороших идей. Особенно понравился материал по Японии. Так как мы являемся компанией, где большинство сотрудников занимаются высоко интеллектуальной аналитической работой, их опыт с годами становиться только ценнее для нас, мы очень заинтересованы в том, чтобы наши специалисты работали у нас долго и успешно, и мы собираемся применить опыт японцев в мотивации и удержании специалистов в нашей компании».
Семинары были рассчитаны на то, чтобы: «Во-первых, сократить время HR-специалиста на получение общего представления о популярных на сегодняшний день в мире системах и политиках вознаграждений, воспользовавшись знаниевым ресурсом нашей компании. Во-вторых, добиться более скрупулезного заполнения опросных таблиц «Обзора 2008» ускорив процесс осознания места и роли каждого компенсационного элемента в общей системе вознаграждения компании. В-третьих, начать содержательный диалог со специалистами в сфере зарплат и компенсаций, в котором мнение каждого было бы услышано, обсуждено и стало достоянием всех, нас, участвующих в семинарах. В-четвертых, сделать подарок Менеджерам по персоналу - ведь семинары были бесплатными для участников исследовательского проекта» - делится Алла Коняева, управляющий партнер нашей компании и автор данных семинаров.
Богдана Ковтун, консультант
"Анкор СВ", компания Executive Search
wwww.ancor-sw.com, dana(at)ancor-sw.com
Тел.: +380 44 461 9890
Хотите разместить свой пресс-релиз на этом сайте? Узнать детали