Пресс-релизы / дискриминация

Более половины (65%) московских соискателей подозревали в отношении себя дискриминацию при трудоустройстве. В ходе опроса, проведенного рекрутинговой компанией Pride Consulting Group в феврале 2011 года среди столичных специалистов, участниками была отмечена дискриминация по полу (21%), внешним данным (12%), возрасту (9%), отсутствию постоянной регистрации в регионе (6%), семейному положению (6%) и этнической принадлежности (3%).

Об этом говорится в письме, поступившем в Межрегиональное общественное движение «Российская ЛГБТ-Сеть» из ВНИИ МВД России.