Пресс-релизы

18 ноября прошла церемония награждения победителей Всероссийского конкурса практикующих юристов «Понтифик-2011». В Москве и Санкт-Петербурге чествовали лучших практикующих юристов России!

Aon Hewitt (официальные представители в России - AXES Managment) - одна из крупнейших консалтинговых компаний в мире, обнародовала итоги годового исследование "Лучшие работодатели" в России. Зафиксирован исторический максимум индекса вовлеченности за последние пять лет. Но этот показатель достигнут за счет западных компаний.

Российская компания по профориентации подростков PROekt PRO продолжает серию экскурсий в рамках программы «Пропуск в профессию».

18 ноября 2011 года в Киеве состоялось торжественное награждение лауреатов Премии «HR-БРЕНД Украина 2011». Бизнес-школа «Самолов и Самолова» выступила образовательным партнером мероприятия, а ее президент Ульяна Самолова вошла в жюри и провела награждение одного из победителей.

В декабре 2011 года состоится открытие гостиницы Tulip Inn Rosa Khutor на курорте Роза Хутор в Красной Поляне, Сочи. Tulip Inn Rosa Khutor — одно из основных средств размещения будущих участников Зимних Олимпийских Игр 2014 — станет первым отелем международного оператора Golden Tulip Hotels, Suites and Resorts на территории РФ. Управление гостиницей осуществляет компания IFK Hotel Management.

Российская компания по профориентации подростков PROekt PRO и компания Kira Plastinina объявили о начале совместного профориентационного конкурса «Попробуй себя в роли … трейд-маркетолога». Творческое задание рассчитано на старшеклассников, абитуриентов и студентов начальных курсов.

ИД «РДВ-медиа» запустил новый рекрутинговый онлайн-проект - сайт RDW.ru. Целью которого является создание дополнительного сервиса для работодателей, а также облегчение поиска работы и сотрудников в наиболее востребованных и популярных сферах: производство, торговля, обслуживание и другие.

Снижение продуктивности, расходование колоссального объёма времени и, как следствие, убытки – у работодателя достаточно поводов ненавидеть социальные сети. Ненавидеть, запрещать, но уже не игнорировать: по данным исследовательской компании InSites Consulting, число участников сетей превысило отметку в 1 млрд. человек. А значит, это отличная площадка для продвижения, вот только правила игры на ней пока понятны немногим.

30 ноября 2011 года в Тренинговом центре Константина Балянина прошел первый выпускной вечер «Школы стерв»

Группа «КАУС» объявляет о ребрендинге специализированного кадрового агентства «КАУС-Бухгалтер», входящего в состав Группы. Теперь агентство, которое оказывает услуги подбора персонала в области бухгалтерского учета, финансов и аудита, называется «КАУС-Финансы».

18 ноября Донецк встретил Восьмой «Форум Карьеры» - традиционное осеннее мероприятие для студентов, которые хотят найти престижную работу, узнать о вакансиях и бизнесе из первых рук.

23 ноября 2011 года Константин Балянин выступил в качестве эксперта на молодёжном форуме, посвящённом проблемам трудоустройства.

12 ноября 2011 г., Украина. На сайте системы поиска работы ExtraVert (http://extravert.com.ua) появилась возможность самостоятельного размещения вакансий. При помощи этого сервиса украинские работодатели cмогут предлагать свои вакансии для добавления в результаты поиска ExtraVert. Размещение осуществляется бесплатно, посредством включения вакансий с сайта работодателя в индекс системы.

Компания "Будерус Отопительная Техника" заинтересована в привлечении новых специалистов, в том числе студентов последних курсов ВУЗов для прохождения стажировки.

В опросе приняло участие 311 человек. Среди них сотрудники рекламных агентств полного цикла (21%), медийных агентств (12%), креативных агентств (10%), PR, Digital, BTL-агентств и другие. В большинстве своем это были рекламисты из Москвы (90%) и Петербурга, но также представлено мнение работников рекламы из Киева, Новосибирска, Ростова-на-Дону, Архангельска и других городов. 23% принявших в опросе участие рекламистов проработало в этой сфере более 10 лет, 22% от 5 до 10 лет и 22% от 1 года до 3 лет. Женщины участвовали в опросе активнее, чем мужчины (63% и 27% соответственно).

В программе стажировки - практическая работа над текущими проектами, обучающие семинары и мастер-классы топ-менеджеров компании по неймингу, брендингу, креативу и пиару, а также - корпоративные командо-образующие мероприятия.

Кадровое агентство «ЭльТемпо» выдвинуто в качестве лауреата Международной премии «Лучшее предприятие года 2011» с присуждением почетного звания «Предприятие высокой организации бухгалтерского учёта». Генеральный директор кадрового агентства «ЭльТемпо» Сотникова Юлия Вячеславовна приглашена на церемонию и представлена к награждению медалью «Бухгалтер года».

Российская компания по профориентации подростков PROekt PRO запускает новый проект - PROart. Основной акцент нового направления делается на творческие специальности. При этом, как подчеркивают сами авторы проекта, главное в нем не столько познакомить детей с профессиями, сколько показать, что любой вид деятельности можно превратить в искусство, если подходить к делу творчески.

Роль института рекомендаций возрастет с возможной отменой трудовых книжек. Так считает 55% респондентов, принявших участие в опросе, проведенном информационно-аналитическим центром MRS рекрутинговой компании MarksMan. 25% опрошенных не считают отмену трудовых книжек поводом для развития института рекомендаций в нашей стране. 20% уверены, что ситуация с рекомендациями останется без изменений.

Предлагем Вашему вниманию расписание экскурсий на ноябрь 2011г. в рамках программы «Пропуск в профессию», организованных PROekt PRO и ведущими российскими и мировыми компаниями: